你们公司职工的薪酬怎样都是3500元？每月都没有变化吗？职工也从来没有矿工或加班吗？怎样有的月份职工都是0元薪酬？你们企业现在仍是现金发放薪酬吗？
你们公司账面上怎样常常有婴儿奶粉、纸尿裤、儿童游戏书本、计生用品等的专票抵扣？是否与公司的日常运营有关？
你们修建公司这么多人发放薪酬怎样都没有申报个税？是否是你们公司的正式人员？有签定劳动合同吗？
你们公司出售工作家具的，怎样进项都是通讯设备？进项和销项怎样距离这么大？
你们公司本年怎样取得了这么多个人代开的劳务费的发票，你们作为支付方是否实行了代扣代缴个税的责任了？
你们公司怎样一向亏本好多年了，莫非一向不赚钱吗？经营收入还不小乃至一向增加，可是亏本却是越来越大！账面上列支的上千万的咨询费、推行费等首要咨询什么？怎样推行？
金税三期，带来的是透明体年代，企业和个人将不再有隐私可言，任何藏污纳垢必将暴露无遗！
经营税年代早已曩昔，增值税年代带来的是全新的大数据税收征管新年代，人管税成为前史，信息管税现已降临！
别再梦想依托买来所谓的谋划节税了，买必将死路一条，票买来了，你也进去了！
4.交税体系申报的出售额与防伪税控中的开票出售额以及财政报表中的出售额是否比对反常；
6.个人所得税薪酬薪水所得与企业所得税薪酬薪水开销、社会保险费缴费基数、年金缴费基数、住宅公积金缴费基数是否匹配；
7.农产品进项税抵扣状况与实践农副产品数量、金额、产地、面积等是否做到相符；
15.企业新增应收账款、其他应收款、预收账款、应付账款、企业应付款等往来账户的金额是否与公司的出售收入、出售本钱比对反常；
20.公司的实践运营范围与对外开具发票的项目进行比对，从而来发现是否存在“变名虚开”的问题；
22.别离依照法人、财政负责人、办税人员、首要管理人员的证件号码，对同一法人、同一财政负责人、同一办税人员、首要管理人员重合及法人、财政负责人、办税人员穿插任职等状况进行剖析展现与比对；
23.个人股东产生股权转让行为，企业是否依照《国家税务总局关于发布〈股权转让个人所得税管理办法(试行)〉的公告》的规则实行相关陈述责任，股权受让方是否按规则实行股权转让所得个人所得税代扣代缴20%责任等；
24.工商局挂号的企业户数与根底信息是否与国地税核定税种的信息比对共同；
