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33位CPA持证人透露真实薪资!会计人的工资差距也太大了吧!

  不少会计人表明了自己一直是“拿着卖白菜的钱操着卖毒品的心”,那么真相又是怎样的呢?注会菌通过一次调查,发现会计与会计之间的差距真的是蛮大的。

  从调查结果能看出,会计们之间的工资差异还是比较悬殊的。或许你在卖白菜,别人是确确实实在卖黄金。

  注会菌综合工作经验、行业、学历乃、所处城市等因素,就具体的薪资影响情况,给大家总结了几个主要结论:

  ①应届毕业生工资普遍不高,但随工作年限增长较为显著,甚至是翻倍增长。毕业3-4年左右,是会计工资增长的一个小高峰,平均年薪多在15万以上。往往一个人的职业生涯成也在此时,败也在此时。如果这个毕业3-4年后,你薪资依旧没怎么变化,那就是你的能力没有正真获得太大成长,这对于你跳槽等都非常不利。

  ②毕业学校、学历层次对待遇高低有着较大影响,优秀院校硕士应届基本1W起步,二、三本多在5000左右。说学历无用的可以再次闭嘴,一分耕耘必然会有对应的一分收获。

  ④考证是大多数非应届会计的主要上升通道,中级会计和CPA占据考证主流。事实上,当你学历无法更改的时候,可以再一次进行选择用证书进行适当地弥补。不然你的优势在哪里?

  ⑤一线城市待遇远高于其他城市,但管理层以下岗位,除去生活成本后的可支配收入差别不大。金字塔模型,越往上的竞争其实越小,所以你如果鄙视身边人,不要忘了物以类聚。

  总的来说,高学历+持证+有工作经验的结合体整体的薪资待遇是比较可观的,特别是对于部分有清晰职业规划,上进的人来说,晋升和加薪的机会都比较多!所以,我们财会人在会计生涯开始之前,务必做好实力、心理的双重准备!

  另一方面,财务/会计作为一个老牌岗位,发展至今已形成了完整工作制度和行业准则的职业,虽然会计的路并非一路坦途,但也有迹可循。

  或许你经常会发问,怎么样才可以升职加薪?是更换就业城市?还是提升学历?亦或者努力考一些CPA等高含金量的证书?

  每个人面对的情况不同,自身的能力也有很大差异,所以对这些问题,注会菌无法给出适用于每一个人的解决方案。但是有一点能确定的是,无论你做出何种选择,只要你是在向上生长的,那就一定能呼吸到更新鲜的空气,得到你应得的东西。