岳阳市国家税务局于1994年9月从原市税务局分出建立。时辖6个分局和6个县(市)、区局，共有干部员工1496人。至1996年，辖6个城市分局和6个县(市)分局、41个征收分局，共有税务人员1597人。1994～1996年，全市国税系统加大安排收入力度，强化税收征管，狠抓税款均衡入库，确保了税收使命完结。1995～1996年，共安排税收272341.6万元。并仔细抓了以下作业：
一、税收法律检查与稽察。1996年，市局采纳内、外结合的方法，抽调事务主干组成检查组，经过查文件，查企业，查部队，对内标准法律行为，对外疏通交税次序，强化了税收法律的严肃性。全市整理涉税文件1168份、审阅增值税专用发票312556份，纠正私行同意缓交税款10起，撤销不符合规则的一般交税人274户，纠正了3份不符合一致税法规则的当地。1996年，税务稽察人员占税务人员总数的30%，共查办偷、抗、骗税案子907起，查补税款6706万元，要点查办增值税专用发票犯罪案子25起，触及金额4亿多元，立案25起，收审12人，同意逮捕8人，极大地震撼了偷税漏税犯法行为，促进了全市税收作业的健康发展。
二、征管变革。1996年，依据上级的整体布置，全市依照“以交税申报和优化服务为根底，以计算机网络为依托，会集征收，要点稽察”的征管形式要求，着眼稳固、完善、深化，实施点、面结合，突出要点，全市税收变革作业迈出一大步。市一分局是全省征管变革试点单位，在上一年完成会集征收后，本年征管软件开发使用到位，新的“湖南征管软件”已全面运转，并加装了增值税专用发票控售程序，微机运用对内完成区域联网，对外完成税、银联网，“牡丹交税专用卡”持卡人部队扩展，新的税收和会计核算系统已与新的征管软件接轨，税务稽察的力气得到了充分加强，选案、稽察、审理、履行彼此配套、彼此限制的机制开始构成。一起，市局还加快了交税服务厅(室)的建造脚步。全市新建交税服务厅(室)34个，建立申报、交税、领票、咨询等功能窗口，实施一条龙服务，既大大提高了作业效率，又方便了交税人；并严格履行了交税申报，开始构成了交税人“自核自缴”、送税上门，企业申报率到达100%，个别交税申报乡镇到达96%，乡村到达92%。
三、抢先创优活动。1995年，从各县(市)、区分局选择9名有代表性的先进典型组成全市先进典型业绩巡回报告团，巡回讲演8场，听讲人员1398人，并将他们的先进业绩汇编成册，安排整体税干学习，产生了较强的感染力。1996年，市局实施文明许诺服务，将整个办税进程概括为10个方面，并在《岳阳税务》上刊登。市局先后被国家税务总局评为纪检监察作业先进单位、信息作业先进单位，还取得全国个别税法普及教育最佳安排奖；屈原征收分局被国家税务总局评为文明单位，被中华全国总工会评为“榜样员工之家”，市局还被评为全省“青年文明号”活动先进单位、全省“三大检查”先进单位，市局和一、二、三分局被评为省级文明单位，6个县(市)分局被评为市级文明单位，41个征收分局(所)被省局和市局评为文明单位，有14个单位被颁发“青年文明号”称谓，桃矿征收分局被评为全省税务系统先进工会小组。韩江陵被评为全国税务系统税收征管能手。
